SEMINAR

Betriebliches Eingliederungsmanagement
Das erwartet Sie
Definition, Voraussetzungen, Ziele des Betrieblichen Eingliederungsmanagement
Betriebliche Gesundheitspolitik
Prävention und Reaktion
Gesetzliche Grundlage
Rechte und Pflichten der beteiligten Parteien
- Arbeitgeber
- Arbeitnehmervertretung
- Schwerbehindertenvertreter
- Arbeitnehmer
- Betriebsarzt
- Außerbetriebliche Beteiligte
Ablauf des Betrieblichen Eingliederungsmanagements und wichtige Aspekte
- Aufstellung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagement-Teams
- Das Betriebliche Eingliederungsmanagement-Gespräch
- Gesprächskompetenz aufbauen
- Maßnahmen und Modelle des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
- Evaluation des Betrieblichen Eingliederungsmanagements, KPIs
- Betriebsvereinbarung / Information der Belegschaft
- Auswirkung auf Kündigungsschutzprozess
- Förderung und Hilfe für Arbeitgeber
- Vor- und Nachteile des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
MARTIN HEUBECK
Sales Gruppenseminare und Inhouse Standard
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Martin.Heubeck@
manager-institut.de
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ITALIA BRILLANTE
Group Leader Inhouse und Seminarmanagement
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Italia.Brillante@
manager-institut.de
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JESSICA GERSTENLAUER
Junior Seminarmanager
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Jessica.Gerstenlauer@
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FAYZULLAKHON UMAROV
Seminar and Finance Coordinator
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Fayzullakhon.Umarov@
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SIMONE HABERGER-ZAHN
Finance Manager
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Buchhaltung@
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ANNA HENNING
Marketing Manager
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Anna.Henning@
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