Wussten Sie, dass das MANAGER INSTITUT auch in diesem Jahr erneut zu den besten Anbietern für Weiterbildung gehört? Unser gesamtes Team sowie unsere erfahrenen Dozenten engagieren sich täglich dafür, praxisnahes Wissen zu vermitteln und nachhaltige Lernergebnisse zu schaffen. Diese Kombination aus fachlicher Expertise, methodischer Stärke und Leidenschaft macht den Unterschied und wurde jetzt wieder offiziellContinue reading „Ausgezeichnete Weiterbildung: Qualität, die überzeugt“
Tag Archives: Seminar
Ihre berufliche Zukunft liegt in Ihren Händen – durch Weiterbildung!
Liebe Leserin, lieber Leser, haben Sie das auch schon mal erlebt? Da tauchen plötzlich diese kleinen Hinweise auf – sogenannte „schwache Signale“ – die uns zeigen, dass sich etwas verändert. Bevor wir es merken, wird aus einer kleinen Andeutung ein großer Trend. Und wenn es um unsere Arbeitswelt geht, sind diese Signale heute alles andereContinue reading „Ihre berufliche Zukunft liegt in Ihren Händen – durch Weiterbildung!“
„Culture eats strategy for breakfast“ – Die Bedeutung von Unternehmenskultur für den Erfolg
„Culture eats strategy for breakfast“ – warum diese Aussage von Peter Drucker auch heute noch so relevant ist, zeigt sich in der zunehmenden Bedeutung der Unternehmenskultur für den Erfolg von Unternehmen. Die Unternehmenskultur ist mehr als nur ein Schlagwort; sie ist ein entscheidender Bestandteil der DNA eines jeden Unternehmens und untrennbar mit der Markenbildung verbunden.Continue reading „„Culture eats strategy for breakfast“ – Die Bedeutung von Unternehmenskultur für den Erfolg“
Weihnachtsaktion für Menschen mit Behinderung
Unsere Weihnachtsaktion 2023: ein wegweisendes Angebot, welches bisher von keinem deutschen Weiterbildungsinstitut in dieser Form präsentiert wurde und das aus einem Herzenswunsch heraus entwickelt wurde. Im Jahr 2024 vergeben wir zehn erstklassige Seminarplätze kostenfrei an rechtlich betreute Menschen mit Behinderung oder Beeinträchtigung.
Zukunftsweisende Entwicklungen in der strategischen Weiterbildung
Liebe Leserin, lieber Leser, in der Weiterbildungsstudie 2022, die von der Bitkom Akademie und HRpepper Management Consultants durchgeführt wurde, haben wir äußerst interessante Erkenntnisse gewonnen. Gemäß dieser Studie gaben 84 Prozent der befragten Fach- und Führungskräfte an, dass sie bei der Auswahl ihres zukünftigen Arbeitgebers besonderen Wert auf dessen Weiterbildungsangebote legen. Ebenso betonten 89 ProzentContinue reading „Zukunftsweisende Entwicklungen in der strategischen Weiterbildung“
Der stille Aufstand: Innere Kündigung als unterschätzte Gefahr im Unternehmen!
Liebe Leserin, lieber Leser, sind Sie auch auf der Suche nach erfolgreichen Methoden, um neue Mitarbeitende erfolgreich einzustellen? Angesichts des herrschenden Fachkräftemangels ist es für Unternehmen entscheidend, eine starke Arbeitgebermarke aufzubauen und im Recruiting kreativ zu sein.
Verhandeln wie die Profis: Meisterschaft erlernen und die Konkurrenz abhängen!
In der heutigen Zeit erleben wir eine Periode der Turbulenzen. Angesichts der Tatsache, dass wir von einer Krise zur nächsten taumeln, wird bereits von einer „vielfachen Dauerkrise“ gesprochen. Die Lage wird wirklich ernst, wenn zusätzlich zu den Krisen auch noch Konflikte hinzukommen. Diese können zwischen Staaten auftreten, aber auch innerhalb eines Staates, wie beispielsweise immerContinue reading „Verhandeln wie die Profis: Meisterschaft erlernen und die Konkurrenz abhängen!“
Agiles Projektmanagement und Agile Führung in der heutigen Zeit
Wenn ich einen Blick auf die Entwicklung unserer Unternehmen und insbesondere der Technologie werfe, sehe ich überall, wie die Intervalle zwischen den Innovationen und Produktupdates und -zyklen verkürzt werden. Gleichzeitig ist es offensichtlich, dass wir in einer Ära der „multiplen Dauerkrisen“ leben, wie die Sozialphilosophin Rahel Jaeggi es treffend formuliert hat. Flexibilität, Zeit und TempoContinue reading „Agiles Projektmanagement und Agile Führung in der heutigen Zeit“
Ohne Vertrauen keine Ökonomie?
Man sieht es nicht, man hört und schmeckt es nicht. Und doch weiß jeder von uns, was damit gemeint ist, wenn wir über Vertrauen sprechen. Es bestimmt jeden Tag unser Leben, mal mehr, mal weniger bewusst, sowohl im Privaten als auch im Job. Es geht um das, was dahintersteckt, wenn wir beispielsweise einen Verkaufsdeal mitContinue reading „Ohne Vertrauen keine Ökonomie?“
Warum handeln wir nicht nach unseren Überzeugungen?
„Ich bin kein ausgeklügelt Buch. Ich bin ein Mensch mit seinem Widerspruch.“ Das Zitat aus Conrad Ferdinand Meyers „Huttens letzte Tage“ ist von zeitloser Gültigkeit: Wo Menschen zugange sind, da sind – sagen wir es vorsichtig – nicht immer Logik und Konsequenz die Richtschnur ihres Handelns.