SEMINAR

CM-360

Digitalisierung & Tools

2 Tage

5 Standorte

10 Termine

Die Toolbox für Change Manager

Kein Badge verfügbar.

Unternehmen stehen zunehmend vor der Herausforderung, Veränderungen schnell und zielgerichtet umzusetzen - sei es bei digitalen Transformationen, strukturellen Umgestaltungen oder neuen Arbeitsmodellen.

In einer Zeit kontinuierlicher Veränderungen ist daher ein gut durchdachter Methodenkoffer unverzichtbar, um Wandel effektiv und nachhaltig zu gestalten. Im Seminar "Die Toolbox für Change Manager” lernen Sie die zentralen Werkzeuge kennen, welche für erfolgreiches Change Management notwendig sind. Sie erfahren, wie Sie Veränderungsdynamiken analysieren, klare Verantwortlichkeiten festlegen und eine inspirierende Kommunikationsstrategie entwickeln.

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SEMINARINHALTE

Das erwartet Sie

Ziele

Im Seminar "Die Toolbox für Change Manager” erhalten Sie die zentralen Werkzeuge, um Veränderungsprozesse strukturiert und erfolgreich zu gestalten. Sie lernen, wie Sie Veränderungsdynamiken analysieren, klare Rollen im Team definieren und wirkungsvolle Kommunikationsstrategien entwickeln. Der Fokus liegt auf der strategischen Planung, praxisnahen Umsetzung und langfristigen Sicherung von Veränderungsprozessen. Diese Schulung bietet Ihnen fundiertes Wissen und konkrete Ansätze, um Change-Projekte effizient zu steuern und nachhaltig in Ihrem Unternehmen zu verankern.

Inhalt

Kurzer Überblick über die Grundlagen des Change Managements

Analyse und Steuerung von Veränderungsdynamiken
Festlegung von Rollen und Zuständigkeiten im Change-Team
Wesentliche Erfolgsfaktoren für Veränderungsprojekte
Entwicklung und Umsetzung eines wirkungsvollen Kommunikationsplans

Change-Prozess Planung

Bewertung der Veränderungsbereitschaft und strategische Zielsetzung
Gestaltung einer inspirierenden Change-Kommunikation und -Erzählung
Detaillierte Stakeholder-Analyse und strategisches Management
Konzeption des Change-Designs

Umsetzung des Change-Prozesses

Auswahl und Anwendung geeigneter Tools
Planung und Durchführung von Auftakt- und Folgeveranstaltungen
Praxisorientierte Entwicklung adaptiver Change-Designs
Anwendung bewährter Interventionstechniken für laufende Change-Prozesse

Nachhaltigkeit und Kommunikation im Change Management

Ständige, proaktive Kommunikationsmaßnahmen zur Unterstützung des Change-Prozesses
Strategien zur dauerhaften Sicherung und Weiterentwicklung langfristiger Veränderungen

Badge

Kein Badge verfügbar.

Vorkenntnisse

Praktische Kenntnisse im Change Management sind von Vorteil.

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Unternehmensleitungen, Fach- und Führungskräfte sowie Mitarbeitende mit Verantwortung im Change Management

Methoden

Alles Wichtige zum Thema "Die Toolbox für Change Manager” erfahren Sie in diesem Seminar durch eine Kombination aus Trainerinput und praxisorientierten Übungen in Einzel- und Gruppenarbeit. Zusätzlich sorgen Fallbeispiele, die Anwendung in Rollenspielen, angeregte Diskussionen und nicht zuletzt ein intensiver Erfahrungsaustausch dafür, dass Sie die Werkzeuge des Change Managements direkt in Ihrem Unternehmen einsetzen können.

Seien Sie nicht nur am Ergebnis orientiert. Sondern auch am Erlebnis.

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MEINUNGEN

Beim Seminar habe ich die tolle Atmosphäre mit dem Dozenten und den Seminarteilnehmern sehr geschätzt. Die kleine Teilnehmerzahl ließ zudem viel Raum für Fragen.

Frau Jäger, SBK Siemens-Betriebskrankenkasse

Das Seminar wurde in einer kleinen Gruppe durchgeführt und dadurch kam es zu einer intensiven Betreuung aller Teilnehmer.

Herr Gabriel, Airbus DS Airborne Solutions GmbH, Bremen

Das Seminar war sehr aufschlussreich und interessant. Die Referentin hat eine sehr angenehme Art der Wissensvermittlung.

Frau Müller, Carl Zeiss AG, Oberkochen

Ich kann das Training nur weiterempfehlen. Der Dozent hat mir gute Tools mitgegeben, die ich wöchentlich nutze. Er ist ein sehr angenehmer Trainer. Er hat also meine Erwartungen übertroffen.

Frau Parmentier, BSH Hausgeräte GmbH, München