SEMINAR
MT-1210
Brand Management
Personalbeschaffung & -auswahl
Personalmanagement
2 Tage
28 Standorte
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Employer Branding
Personalmangel sowie Wettbewerb um die größten Talente veranlasst Unternehmen dazu, den Aufbau und die Pflege ihrer Arbeitgebermarke zu fördern.
Unternehmen greifen beim Employer Branding auf die Konzepte aus Marketing und Markenbildung zurück, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren und sich auf dem Arbeitsmarkt positionieren zu können. Die effiziente Anwendung des Employer Brandings soll die Bewerberqualität als auch die emotionale Bindung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer erhöhen. Wenn Sie sich als Unternehmen attraktiv, zuverlässig und als Arbeitgebermarke überzeugend etablieren möchten, sind Sie bei diesem Employer Branding Kurs genau richtig! Denn Employer Branding baut auf den Werten und Eigenmerkmalen Ihrer Firma auf. In diesem Kurs lernen Sie von uns, wie Sie Employer Branding erfolgreich in Ihrem Unternehmen einbinden und dieses vorteilhaft nutzen können.
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Seminarinhalte
Ziele
In diesem Seminar erfahren Sie, die wichtigsten Grundlagen und Methoden des Employer Brandings. Wir unterstützen Sie dabei, ein Arbeitgebermarke aufzubauen und zu pflegen, damit Sie sich gegenüber Ihren Mitarbeitern und möglichen Bewerbern als langjährigen attraktiven Arbeitgeber positionieren können. Lernen Sie, wie Sie Ihren Markennutzen identifizieren und somit Ihre Markenkommunikation richtig branden. Zudem erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter für die Markenbotschaft erfolgreich einsetzen. Mit den richtigen Maßnahmen für ein Employer Branding werden Sie als Arbeitgebermarke an Attraktivität gewinnen.
Inhalte
Einleitung
- Definition und Bedeutung von Employer Branding
- Unterschied zwischen Employer Branding und Personalmarketing
- Ziele des Employer Brandings
- Warum Employer Branding als Markenmanagement?
Employer Branding - Strategie
- Analyse / Employer Value Proposition
- Identifizierung des eigenen Markennutzen und Attraktivität
- Branding: Markenkommunikation
- Engagement: Content-Strategie
- Recruiting: Mitarbeiter finden und gewinnen
- Retention
Maßnahmen für ein attraktives Employer Branding
- Interne Kommunikation
- Externe Maßnahmen
- Mitarbeiter als Markenbotschafter
Employer Branding und Social Media
Best Practice Beispiele
Badge
Vorkenntnisse
Für dieses Seminar brauchen Sie keine besonderen Vorkenntnisse.
Zielgruppe
Dieses Seminar richtet sich an alle Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personalmanagement, Personalmarketing, Employer Branding, Recruiting und Personalentwicklung.
Methoden
Trainer-Input, Fallbeispiele, Fragen und Diskussion, Erfahrungsaustausch, Handlungsempfehlungen
KONTAKT
Martin Heubeck
Sales Gruppenseminare und Inhouse
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
E-Mail senden
+49 891 22216949
+49 800 3060303
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„Im Beratungsprozess lege ich besonderen Wert darauf, die besonderen Bedürfnisse und Ziele Ihres Unternehmens genau zu verstehen. Gemeinsam mit Ihnen entwickle ich passgenaue Lösungen, die sowohl fachliche Anforderungen erfüllen als auch die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden fördern – immer praxisnah und auf Augenhöhe.“
Seien Sie nicht nur am Ergebnis orientiert. Sondern auch am Erlebnis.
