SEMINAR
CM-280
Organisationsentwicklung
Change Management
2 Tage
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Change Management und Unternehmenskultur
Erfolgreiches Change Management ist nicht nur vom Einsatz effektiver Strategien abhängig, sondern auch von der Unterstützung seitens der Unternehmenskultur.
Erst mit einer solchen Unterstützung kann die Unternehmenskultur gezielt in Richtung der Unternehmensstrategie verändert werden. In unserem Seminar erfahren Sie, was eine Unternehmenskultur ausmacht, wie sie entsteht und welche Wirkungen sie erzeugt. Sie lernen, Kulturveränderungsprozesse zu gestalten und verstehen, welche positiven Konsequenzen sich daraus für den Unternehmenserfolg ergeben.
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Seminarinhalte
Ziele
In dem Seminar Change Management und Unternehmenskultur Schulung erfahren, was eine Unternehmenskultur ausmacht, wie sie entsteht und welche Wirkungen sie erzeugt. Sie lernen, Kulturveränderungsprozesse zu gestalten, und Sie verstehen, welche positiven Konsequenzen sich daraus für den Unternehmenserfolg ergeben
Inhalte
Grundlegendes zur Unternehmenskultur
- Unternehmenswandel durch Kulturwandel
- Modelle der Unternehmenskultur
- Entstehung, Typen und Funktionen
- Rolle der Führung in der Unternehmenskultur
- Subkulturen in Organisationen
Reflexion der eigenen Unternehmenskultur
- Werte einer effektiven Unternehmenskultur
- Normen, Regeln und Tabus
- Bedeutung und Funktionen von Ritualen
- Identifikation kultureller Spannungsfelder
Change Management und Unternehmenskultur
- Kulturveränderungsprozesse
- Anlässe und Faktoren für die Kulturveränderung
- Konsequenzen von Veränderungen für Werte und Verhaltensweisen
- Wirkung starker und schwacher Unternehmenskulturen
- Behinderungen von Change-Prozessen durch die Kultur
Badge
Vorkenntnisse
Es sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich
Zielgruppe
Unternehmensleitung, Führungskräfte und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen, die im Change Management arbeiten
Methoden
Mit Hilfe von Kurzvorträgen, Gruppenarbeit, Diskussionen und Fallbeispielen lernen Sie, die Unternehmenskultur im Sinne eines erfolgreichen Change Management zu gestalten
KONTAKT
Martin Heubeck
Sales Gruppenseminare und Inhouse
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
E-Mail senden
+49 891 22216949
+49 800 3060303
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„Im Beratungsprozess lege ich besonderen Wert darauf, die besonderen Bedürfnisse und Ziele Ihres Unternehmens genau zu verstehen. Gemeinsam mit Ihnen entwickle ich passgenaue Lösungen, die sowohl fachliche Anforderungen erfüllen als auch die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden fördern – immer praxisnah und auf Augenhöhe.“
Seien Sie nicht nur am Ergebnis orientiert. Sondern auch am Erlebnis.
