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TM-510
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Teambildung
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2 Tage
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28 Standorte
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226 Termine

Erfolgreich im Team arbeiten mit hoher persönlicher Kompetenz

Seminar-Badge TM-510
In vielen Unternehmen gehört Teamarbeit zum Alltag.
Oft sind die Anforderungen, die an Sie als Teammitglied gestellt werden, äußerst komplex und anspruchsvoll. Man erwartet von Ihnen außer Ihrer fachlichen Qualifikation auch die Fähigkeit, erfolgreich mit anderen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten. Sie erkennen in diesem Seminar Ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen und lernen, diese gezielt auszubauen. Dadurch stärken Sie Ihre Teamfähigkeit. Sie erweitern Ihren methodischen Handlungsspielraum, sind in der Lage, Ihre Stärken besser zu nutzen, mögliche Defizite auszugleichen und unterschiedliche Teamsituationen erfolgreich zu bewältigen.

Zu den Seminarinhalten ↓

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Seminarinhalte

Ziele

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Sie erkennen in dieser Erfolgreich im Team arbeiten mit hoher persönlicher Kompetenz Schulung Ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen und lernen, diese gezielt auszubauen. Sie erweitern Ihren methodischen Handlungsspielraum, sind in der Lage, Ihre Stärken besser zu nutzen, mögliche Defizite auszugleichen und unterschiedliche Teamsituationen erfolgreich zu bewältigen

Inhalte

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  • Eigenes und fremdes Verhalten besser verstehen
  • Stärken- und Schwächenanalyse
  • Die eigene Rolle im Team
  • Rollenanforderungen und Rollenerwartungen
  • Phasen der Teamentwicklung
  • Teamfähigkeit
  • Ausbau sozialer Kompetenz
  • Beziehungen im Team erfolgreich gestalten
  • Kommunikation und Kooperation gezielt einsetzen
  • Transaktionsanalyse für die Teamkommunikation
  • Auswirkungen bestimmter Verhaltensweisen im Team auf den Einzelnen
  • Alternative Verhaltensweisen im Team erproben und umsetzen
  • Konflikte im Team ergründen und partnerschaftlich löse

Badge

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Seminar-Badge TM-510

Vorkenntnisse

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Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich

Zielgruppe

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Unternehmensleitung, Fach- oder Führungskräfte und Mitarbeiter, die eng mit der Teamführung zusammenarbeiten

Methoden

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Die Seminarinhalte werden Ihnen in Form von Trainerinput, Einzel- und Gruppenarbeit, Rollenspielen, Diskussionen, Fallbeispielen, Selbstreflexion und Teilnehmer- und Trainer-Feedback vermittelt

Tools

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-

Vorteile

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Eigenes und fremdes Verhalten besser verstehen

Stärken- und Schwächenanalyse

Die eigene Rolle im Team

Rollenanforderungen und Rollenerwartungen

Phasen der Teamentwicklung

Teamfähigkeit

Ausbau sozialer Kompetenz

Beziehungen im Team erfolgreich gestalten

Kommunikation und Kooperation gezielt einsetzen

Transaktionsanalyse für die Teamkommunikation

Auswirkungen bestimmter Verhaltensweisen im Team auf den Einzelnen

Alternative Verhaltensweisen im Team erproben und umsetzen

Konflikte im Team ergründen und partnerschaftlich löse

KONTAKT

Martin Heubeck

Sales Gruppenseminare und Inhouse
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
E-Mail senden
+49 891 22216949
+49 800 3060303

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„Im Beratungsprozess lege ich besonderen Wert darauf, die besonderen Bedürfnisse und Ziele Ihres Unternehmens genau zu verstehen. Gemeinsam mit Ihnen entwickle ich passgenaue Lösungen, die sowohl fachliche Anforderungen erfüllen als auch die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden fördern – immer praxisnah und auf Augenhöhe.“
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